12月18日，2023年中层管理干部述职会在学校召开。董事长文东、院长苏永乐、党委书记杨卫东及其他校领导出席了本次会议。

  本次会议由28位中层管理干部，围绕2023年学校重点工作及主要工作完成情况，“十四五”教育事业发展规划中期工作完成情况，意识形态及网络安全管理、校园稳定安全工作，2023年经费预算执行情况，部门的特色工作，工作中存在的问题及改进措施，部门2024年工作的总体规划等7个方面进行述职，会议由院长苏永乐主持。

述职会现场

  会上，董事长文东强调：中层管理干部的述职会不能只流于形式，可以根据工作中的实际情况常态化开展，会议可以采取更加灵活多样的形式，给中层管理干部提供更多表达的机会。

  苏院长在总结讲话时首先肯定了中层管理干部在2023年中取得的成绩，并指出中层管理干部在述职时存在“成绩谈的不够、问题谈的不透”，“对于述职是述什么，怎么述理解不到位”，“严谨、务实的工作作风有待加强”。分别谈到了学校教学、学工、行政后勤三类部门在工作中取得的成绩及存在的问题，就相关问题给出了建议。最后，提出了对于中层管理干部的三点期望：一是要加强学习，二是要根据国家及省上的政策文件，结合学校的发展方向找准部门2024年的工作规划，三是中层管理干部作为学校发展的中流砥柱，要注重综合素质的提升。